长沙医学院是经国家教育部备案的全日制本科高校,根据学校工作需要,现需招聘驾驶员1名,现将具体招聘方案公告如下:
一、招聘原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合
二、招聘条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(二)具有良好的品行和职业道德;
(三)具备岗位所需的专业或技能条件;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需要的其他条件;
(六)有下列情形之一的人员,不得报名应聘;
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.法律、政策规定的其他情形的人员。
三、招聘岗位、计划及要求
岗位 | 岗位要求 | 任职资格 | 人数 | 备注 |
汽车驾驶员 | 1.负责学校日常接送工作。2.负责学校车辆保养、车证办理、车辆送检维修和清洁工作。 3.完成部门领导安排的其他临时工作事宜。 | 1.有三年以上驾龄,持有c1以上机动车驾驶证,年龄45岁以下,身体健康,成熟稳重。 2.技能要求:熟悉车辆年检、保险、养路费办理等程序。 3.具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,熟悉长沙及周边路线;无任何犯罪记录,无散光近视,无不良嗜好,无违法违纪记录。 4.个人品行端正,爱岗敬业,工作态度优良,勤恳踏实,能吃苦耐劳。 | 1 |
四、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2021年9月24日—2021年10月10日截止
2.报名方式
邮箱报名:应聘者请在至长沙医学院人事处网站下载中心下载岗位申请表,如实填写个人有关信息,并将相关材料发送至招聘邮箱:csyxyrsc@csmu.edu.cn,并与用人单位确认是否收到邮件。
(二)资格审查
根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。
(三)考核
考核方式为面试
(四)体检与背景调查
拟录用人员体检需至长沙医学院附属第一医院体检,有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补。背景调查主要考察应聘者的相关情况是否与事实一致。
五、录用及待遇
1.待遇面议
2.经招聘各环节考核合格的,正式录用,签订劳动合同
咨询电话:0731-88602728联系人:邓老师
长沙医学院组织人事处
2021年9月24日